一、招聘岗位 
  1、中学教师：语文、数学、英语、物理、生物、政治、历史、地理、体育、信息技术
  2、小学教师：语文、数学、英语、美术、体育、音乐
二、招聘原则 
公开招聘，平等竞争，双向选择，择优聘用。
三、招聘条件 
 1、中学教师：（1）应届生必须是国家“211”工程重点建设大学师范类本科或以上学历的毕业生；（2）在职教师调入需国民教育本科或以上学历及中级或以上职称，年龄男40周岁以下（1972年5月31日以后出生），女35岁周以下（1977年5月31日以后出生）；（3）同等条件下特级教师、中学高级教师、市以上名教师、学科带头人等优先聘用。
  2、小学教师：（1）应届生必须是国民教育师范类本科或以上学历的毕业生；（2）在职教师调入需国民教育大专或以上学历及中级或以上职称，年龄男35周岁以下（1977年5月31日以后出生），女30周岁以下（1982年5月31日以后出生）；（3）同等条件下特级教师、市以上名教师、学科带头人等优先聘用。
  3、热爱教育事业，政治素质好，责任心强；身体健康，五官端正，语言表达流利、清晰。
四、招聘程序  
  （一）报名
   1、信息发布：在智联招聘网（http://www.zhaopin.com)，和肇庆高新人才网（http://www.job0758.com.cn）、肇庆高新区教育信息网、南方日报、中国教育报、西江日报等网站媒体公开发布《2012年广东省肇庆高新区招聘中小学教师公告》。
 2、报名时间：2012年4月6日～4月20日
   3、报名方式：（1）网上报名。高校应届毕业生及在职教师均可通过网上下载《2012年肇庆国家高新区招聘教师应聘人员报名登记表》填报，报名网站: www.job0758.com.cn（肇庆高新人才网）；（2）直接到肇庆高新区教育局办公室报名，报名时提交本人相关材料：户口簿、身份证、学历学位证、专业技术职称证书、教师资格证（或证明）复印件一式一份。
  （二）面试、试教
    1、应聘者报名后，经初步资格审查后按1：3比例通知面试、试教。
    2、面试时请持本人户口簿、身份证、毕业证、学历学位证、专业技术职称证、教师资格证（或证明）原件、复印件各一份交由招聘方进行验证（应届毕业生还需持《大中专毕业生就业推荐表》；在就业期内尚未就业的毕业生需持教育行政部门开具的未就业证明）。
    3、面试和试教两个环节均采用百分制，按照成绩高低进行排名。面试主要考察应聘者的学科专业知识，语言表达能力，思维敏捷性等；试教主要考察应聘者的课堂教学能力。面试、试教结束后，按照面试成绩40%、试教成绩60%之和从高到低按1：1等额确定拟聘用人员名单。
（三）体检
  体检标准按照《广东省公务员体检办法》执行，经体检身体不合格人员，取消资格，并将其后列人员依次递补。
（四）公示
  拟聘用人员名单在肇庆高新区教育信息网及招聘学校予以公示，时间为5天。公示期满，群众无异议后，办理相关聘用手续。

五、录用及待遇
  招聘人员实行试用期，聘用制。试用期一年，期间工资按同类人员工资待遇。试用期满后进行综合考核，考核合格方可正式聘用，并享受单位同类人员同等待遇。

六、联系方式
1、联系单位：广东肇庆高新区教育局
2、联系地址：广东肇庆高新区政德大街91号行政服务中心七楼715室。
3、、联系电话：0758?3649932 E-mail: jyj3649932@163.com
4、、联 系 人: 周老师 黄老师


七、其他
  1、面试、试教、体检、录用等通知均在肇庆高新区教育信息网（http://dwedu.zqbe.net/）公布，敬请留意。
  2、本公告由肇庆高新区党群办、肇庆高新区教育局负责解释。
（注：肇庆招聘、肇庆人才网 转编）